INFOS FÜR STUDENTEN DER INGENIEURWISSENSCHAFTEN:
Sind Sie Student/in der Ingenieurwissenschaften, im 3. bis 5. Semester (oder in einem Master-Studiengang), und beschäftigen sich bereits jetzt mit dem späteren Berufseinstieg, vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen? Sind Sie engagiert und wollen überfachliche Fähigkeiten erwerben, die häufig im Studium zu kurz kommen, aber unerlässlich für den beruflichen Erfolg sind?
Dann bewerben Sie sich für das Berufsintegrationsprogramm:
Sie haben die Chance auf ein attraktives Karriere-Stipendium!
Das Trainingsprogramm ist für Studentinnen und Studenten kostenlos!
Das Berufsintegrationsprogramm findet studiumbegleitend statt, wird von den beteiligten Unternehmen finanziert und besteht aus den folgenden Trainings-Bausteinen, aus denen Sie individuell auswählen dürfen:
Wissenschaftliche Arbeiten schreiben (1 Tag)
Die
Teilnehmer/innen werden fit gemacht für die Bachelor- oder
Masterarbeit, denn nicht jedem angehenden Ingenieur ist eine "gute
Schreibe" in die Wiege gelegt.
Inhalte:
- Grundlegendes zur „wissenschaftlichen Schreibe“: von der Vorbereitung bis zum Abschluss
- Crash-Kurs in Sachen Word: Tricks & Kniffe, wie ich mein Layout richtig gestalten kann
- Aufbau und Struktur einer gelungenen Abschlussarbeit
- Wie suche, sichte und verwende ich Literatur richtig?
Persönlichkeits- und Sozialkompetenz (1 Tag)
Die
Teilnehmer/innen sensibilisieren sich für die eigene Persönlichkeit und reflektieren eigenes Verhalten. Auf dieser Basis werden karriere-begünstigende und karriere-behindernde Aspekte herausgearbeitet.
Inhalte:
- Wie kann man Persönlichkeit beschreiben
- Durchführung eines Persönlichkeitstests (BIP Bochumer Inventar zur berufsbezogenen
Persönlichkeitsbeschreibung)
- Wie gestaltet man seine Karriere
- Umgangsmuster im Beruf
Präsentationstechniken für Ingenieure (2 Tage)
Die
Teilnehmer/innen
perfektionieren ihr Auftreten bei Präsentationen und Vorträgen. Eine
optimale Außenwirkung ist auch für Ingenieure ein Erfolgsmerkmal
besonderer Güte.
- Die sieben Grundelemente eines optimalen Auftretens
- Präsentationen vorbereiten und durchführen
- Nervosität und Lampenfieber in den Griff bekommen
- Den verbalen, paraverbalen und nonverbalen Ausdruck optimieren
Kaufmännische Grundkenntnisse für Ingenieure (1 Tag)
Die
Teilnehmer/innen gewinnen einen Überblick über die wesentlichen Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre anhand eines Planspiels.
- Der betriebswirtschaftliche Gesamtzusammenhang
- Finanzierung und Investition
- Buchhaltung, Rechnungswesen, Controlling und Steuern
- Marketing und Vertrieb
- Bilanzierung sowie GuV
- Überblick über betriebliche Leistungsprozesse
Business English (4 Tage in London)
Die
Teilnehmer/innen werden von der Englischtrainerin Karen Maier in einem
dreitägigen Crashkurs fit gemacht für die englischsprachige
Konversation im Beruf.
- Gundkenntnisse der englischen Grammatik
- Small talk im Job
- Basisstrukturen für Gespräche in Englisch
- Idioms und Redewendungen für Ingenieure
Die Teilnehmer/innen des Programms erhalten zudem die Gelegenheit, im Rahmen von Praxisphasen einen intensiven Kontakt zu den Partnerunternehmen aufzubauen: Sie erhalten Praktikumsangebote und Studentenjobs, dürfen einen "Tag im Chefsessel" erleben. Dabei begleiten sie eine technische Führungskraft einen Tag lang, und Sie nehmen Anteil am Arbeitsalltag im technischen Management. Zugleich werden Abschlussarbeiten angeboten und Betriebsbesichtigungen durchgeführt. All diese Maßnahmen führen dazu, dass die Teilnehmer/innen einen sehr intensiven Kontakt zu den beteiligten Unternehmen aufbauen und über Einstiegsmöglichkeiten im Partnerunternehmen entscheiden können. Dabei entsteht jedoch keinerlei Verpflichtung für die Studierenden.
Der Coachingprozess: Während des Programms werden die Teilnehmer/innen von Coaches des Instituts für Personalforschung intensiv betreut. Gemeinsam werden das "ideale Berufseinstiegsszenario" konzipiert und Einstiegsjobs in den Partnerunternehmen ausgelotet. Zielsetzung des Programms ist eine erfolgreiche Vermittlung an den passenden Arbeitgeber. Auch in der Einarbeitungsphase im Unternehmen bleibt der zugeordnete Coach Ansprechpartner für die Berufseinsteiger/innen.
Unter
der Leitung von Prof. Dr. Christian Ernst vermitteln qualifizierte
Dozenten und Coaches das neueste Know-how im Bereich der überfachlichen, nicht-technischen Fähigkeiten und betreuen die
Berufsneulinge. Zugleich entsteht durch das Programm ein Netzwerk von "Gleichgesinnten", die ebenfalls kurz vor dem Berufsstart stehen und in dieser wichtigen Zeit eine bereichernde Unterstützung sein können.
Teilnahmebedingungen:
Das
Trainingsprogramm ist für teilnehmende Studenten kostenlos. Lediglich Reisekosten müssen selbst getragen werden (Ausnahme: London). Die
Trainings, das Coaching und die Übernachtungen werden von den am Programm beteiligten Unternehmen finanziert. Praktika und Studentenjobs werden zudem adäquat bezahlt.
BEWERBEN SIE SICH NOCH HEUTE FÜR DIESE EINMALIGE CHANCE!
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